Opportunités dans le sport
À IRSC, nous partageons les offres d'emploi publiées dans l'ensemble du secteur du sport afin de proposer à notre communauté des débouchés intéressants, de favoriser le perfectionnement professionnel et d'accroître la représentation des personnes autochtones, noires et de couleur dans les postes de direction du sport canadien.
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Coordonnateur, Ressources humaines et Culture
Golf Canada recherche un(e) coordonnateur(trice) collaboratif(ve), curieux(se) et à l’aise avec les technologies pour contribuer à créer une expérience employé exceptionnelle pour les membres de l’équipe Golf Canada. Ce rôle combine le soutien aux ressources humaines et à la culture d’entreprise avec le recrutement, l’administration des systèmes, l’amélioration des processus et la transformation numérique.
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Analyste de données/biomécanicien·ne NextGen, Programme olympique
En tant que membre important de l’équipe de haute performance (HP) de Natation Canada, l’analyste de données/biomécanicien·ne NextGen du programme olympique sera chargé de la collecte, du suivi, de l’analyse et de la production de rapports répondant à diverses exigences statistiques qui contribueront à éclairer la prise de décision du département de haute performance. De plus, cette personne sera chargée d’apporter un soutien biomécanique au bassin d’athlètes NextGen ciblés de Natation Canada, que ce soit dans le cadre de camps d’entrainement, de compétitions ou à distance.
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Stagiaire, Communications
Ce poste consiste à soutenir la communication sportive et institutionnelle. Le/la stagiaire sera chargé(e) de la création de supports de communication destinés aux parties prenantes internes et externes, de la gestion de projets pour divers projets et initiatives de communication, ainsi que de l’assistance aux tâches administratives.
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Stagiaire, Numérique, Design et Contenu
Le stagiaire en numérique, design et contenu aura pour mission d’assister à la création de tous types de contenu numérique, de soutenir les tâches de conception graphique, de garantir une expérience utilisateur de haute qualité sur tous les produits numériques (web, application, e-mail, fidélisation) et de soutenir le suivi des analyses numériques sous la direction claire des équipes de contenu et de marketing numérique.
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Stagiaire, Parternariats de marketing
Au sein de l’équipe Partenariats, le/la stagiaire en partenariats marketing sera chargé(e) d’appuyer la planification et l’activation des partenariats, de communiquer avec les parties prenantes internes et externes et de soutenir l’équipe Partenariats, reconnue pour son excellence. Il/Elle contribuera à la gestion quotidienne des activités liées aux partenariats en fournissant un soutien dans les domaines suivants : administration générale, service aux partenaires, affaires commerciales et développement commercial.
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Stagiaire, Services sportifs
Le Département des sports du Comité olympique canadien recherche une personne pour aider à la coordination des services sportifs et administrative dans le cadre des préparatifs des Jeux panaméricains de Lima 2027.
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Conseil d’administration
Appel à candidatures – Conseil d’administration Le Comité paralympique canadien (CPC) recherche des candidats intéressés et qualifiés pour aider à diriger l’organisation dans les rôles suivants : Conseil d’administration (minimum 5 postes, mandats de 4 ans) Ce sont des postes bénévoles.
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Coordonnateur, stratégie et mise en œuvre
Le/la coordonnateur/trice, Stratégie et mise en œuvre, appuiera la transformation organisationnelle et les initiatives stratégiques de Natation artistique Canada. En collaboration avec les membres de l’équipe du bureau national, la personne retenue fournira un soutien administratif, de recherche, de collecte de données, de coordination de projets, de suivi du rendement, de communications avec les parties prenantes et de production de rapports pour diverses activités de transformation.
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Coordonnateur, Marketing Consommateur
Relevant du directeur des communications et des opérations de crosse, le coordonnateur marketing facilitera et soutiendra la génération de revenus pour toutes les entreprises du Toronto Rock Group grâce à la planification, la coordination et l’exécution d’initiatives marketing intégrées. En collaboration avec les équipes internes et les partenaires externes, ce rôle contribuera à traduire les priorités de l’entreprise et des unités commerciales en campagnes visant à stimuler les ventes de billets et de produits dérivés, les inscriptions aux programmes, la location des installations et la formation
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Directeur(trice), conformité et admissibilité
La personne titulaire du poste de directeur(trice) de la conformité et de l’admissibilité, dirige et assure la mise en œuvre du portefeuille de responsabilités de U SPORTS en matière d’admissibilité des étudiants-athlètes, de bourses d’études sportives, de plaintes, d’enquêtes, de demandes de renseignements, de contrôle antidopage et de politiques antidopage, de réglementation du recrutement, de mise en œuvre des politiques de l’organisation et de mesures disciplinaires. Le ou la titulaire du poste travaille en étroite collaboration avec le comité de l’admissibilité, le comité des bourses d’études sportives et la chef des opérations. L’objectif du poste est d’informer, d’encourager et de favoriser une participation équitable et fondée sur des principes éthiques, conformément aux règlements et aux politiques de U SPORTS, de Sport Intégrité Canada et des autres parties prenantes.